Inicia capacitación “Atención Presencial de Primer Contacto a Mujeres Víctimas de Violencia de Género”

El Instituto Municipal de la Mujer (IMM) de Torreón impulsó el Curso de Capacitación “Alineado al Estándar de Competencia y Proceso de Evaluación” con fines de Certificación en el Estándar ECO539, con la intención de fortalecer las experiencias de capacitación con perspectiva de género del personal de la Administración Municipal, que atiende a mujeres víctimas de violencia como primer contacto de manera presencial.

Este curso que comenzó el día de ayer, se lleva a cabo en la sala de capacitación del Instituto y concluye el próximo sábado siete de septiembre.

Tiene como objetivo que el personal adscrito al IMM, Tribunales de Justicia Municipal y la Unidad de Atención a la Violencia de la Dirección de Seguridad Pública Municipal (DSPM), quienes actúan como primeros respondientes tanto en los llamados de auxilio en situaciones de violencia hacia las mujeres, como en atención y denuncia, fortalezcan la comprensión de los fundamentos teórico-especializados psicológicos, para la atención de primer contacto de personas víctimas de violencia, así como el fortalecimiento del desarrollo de herramientas, para la aplicación de estrategias de atención en situaciones particulares como víctimas de violencia sexual.

El curso estará a cargo de Julieta Tamayo y Humberto Soto de DRAGO Consultores, empresa que cuenta con una amplia experiencia en Procesos de Formación y Certificación para el Empoderamiento de las Mujeres y la Perspectiva de Género, quienes además cuentan con la Acreditación Oficial del Consejo Nacional de Normalización y Certificación de Competencias Laborales (CONOCER) y la validación del Instituto Nacional de las Mujeres (INMUJERES), para la capacitación especializada para la igualdad entre las mujeres y hombres en todos los ámbitos de acción y dinámica social.

En estas 40 horas de duración del proceso de capacitación, además de lo ya mencionado, el personal de las dependencias participantes podrán desarrollar las habilidades para el adecuado diseño de estrategias y planes de acción personalizadas, que permita a la víctima de violencia, tener conocimiento de las acciones a seguir en su caso particular, así como el diseñar y elaborar los protocolos del portafolio de evidencias.

De esta manera y con estas acciones, evidenciamos que Torreón es una Ciudad en Equipo, por lo que desde el IMM de Torreón, seguiremos impulsando acciones que fortalezcan el avance de las mujeres en nuestro municipio.

Torreón, Ciudad en Equipo

About the Author: Griselda Ruiz

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